资源

1.我们为天然资源越来越少而伤心，地球为我们破坏资源而哭泣。

2.由于西辽河流域南北地区资源环境的差异，两地能够供养的人口数量是不同的。

3.本文第一章阐述了人力资源管理在企业管理中的发展历程，提出顺利实现劳动人事制度改革，是保持国有企业旺盛生命力的关键。

4.毫无疑问，创造力是最重要的人力资源。没有创造力，就没有进步，我们就会永远重复同样的模式。

5.云南是我国最大的磷化工基地,但是,由于行业管理薄弱,缺乏科学的行业规划,全省大大小小的磷矿采选企业遍地开花,磷矿资源长期遭受掠夺式的狂挖滥采。

6.建立目标是一种平衡：在企业成果与遵循人们所相信的原则之间的平衡，在企业当前需要与长远需要之间的平衡，在期望的结果与可用的资源之间的平衡。

7.必须用自己的长处抢占人生的制高点。例如办企业的制高点：1、资源丰富销路广的最佳项目2、交通方便的最佳位置3、手下要有几个得力的、产、供、销、经营管理人才。

8.大自然赐予了我们宝贵的资源，我们要懂得珍惜。

9.土地变成了地方政府手上至关重要的资源??可以转手用作杯水车薪的刺激工业或者卖给资产开发商一个好价钱。

10.没有一个国家，不管多么富裕，可以承受对人力资源的浪费。富兰克林